干货 | 3秒就get到HR G点的简历到底长啥样?


好简历,让求职者赢在起跑线。

而HR每天要看的简历成千上万,通常情况下,他们扫视一份简历不会超过3秒钟,那么如何从众多简历中脱颖而出,成为那个幸运儿?本平台根据筛选出的20份简历作为样本进行分析解读,将出品一系列教你如何打造优秀简历的干货文章,今天推出的是打造优秀简历之结构篇。一般来说,一份合格的简历主要分为四大部分:个人信息、学历情况、工作经验、求职意向。当然在实际操作过程中,可以适当添加其他版块,比如获奖情况、自我评价、掌握技能、作品等。

个人信息

即对个人情况的一个基本介绍,涵盖的细节内容较多,比如姓名、出生年月、毕业学校、所学专业、籍贯等,当然千万不要忘记了一个重要的内容就是:联系方式,手机或是邮箱均可,还可附上微信(对于职场人来说,微信是较为常见的沟通方式,更为便捷)。

学历情况

即教育背景,清晰写明求职者所受教育情况,从取得的最高学历开始往前写,注明起止时间和所学专业(初次面试的职场新人可把所学的主要课程罗列一些)。如果最高学历为本科,写到高中学历(有些人甚至把小学也写进去,应聘不是做背景调查,没必要写得如此详细),如果最高学历为硕士或博士,写到本科即可。工作经验按时间顺序列出参加工作至今所有的就业记录,这一块也是企业最为关注的一部分,HR会凭这一部分的经历判断是否合适面试的岗位。工作经历注明起止时间,担任职位,负责的项目,同时说明取得的项目成就、收获的相关技能会有加分。
对于刚出校门的职场新人来说,相关经验基本为零,可以将在大学期间的一些实习经历、社会实践、社团经验等有序列出,甚至是参加的一些培训经历也可以写上,但千万注意,忌冗长,简单明了即可,重要的是表明这些相关经历给你带来的收获(技能提升)。

求职意向

即求职目标或个人期望的工作职位,表明你通过求职希望得到什么样的工种、职位,附上期望薪资(提前查找相关行业/岗位薪资水平,制定合理期望薪资)。这一部分可以靠前在显眼位置说明,其他内容围绕求职意向阐述。

其他信息

1.获奖情况:将大学和工作期间取得一些奖项列出,注明获奖时间。2.掌握技能:列出已经熟练掌握的相关技能,与岗位无关的技能可写可不写。3.自我评价:这一部分意义其实不大,现在大多流于形式,官话、套话、空话太严重。4.作品:根据岗位要求,可在简历后附加相关作品,让HR更好地了解你的水平。
以上为主要版块,在实际操作过程中,可根据自身情况调整结构顺序,添加相关内容版块。下面是专业人士对本次来稿筛选出的第一批(5篇)简历分析,同学们可以与自己的简历对比一下,有哪些是超过人家,哪些还需要改进。

01

1.最大的一个优势就是数据化,使HR清楚地了解到求职者的水平2.一个明显的遗憾就是未注明求职意向,HR不知你想面试什么岗位。3.个人信息太单薄,比如年龄、学历等。4.教育背景部分,格式混乱,奖学金、荣誉等信息可单独做一版块。5.实习实践部分,“客服……”这种太主观性的话语可删除,‘“大单”到底有多大???麻烦用准确形容词哈;“金种子奖”是亮点,加分项;创业经历用数据话描述,很好,语言可精炼些。6.实习经历和学生工作两部分安排合理,实习经历更具说服力放在前面。7.特长爱好作为参考。

02

1.相对于上一份简历的上下结构,这一份的左右结构不适宜HR浏览习惯。2.求职意向明确,便于全文围绕意向来谈。3.个人信息齐全,且处于显眼位置,便于HR捕捉关键信息点。4.教育经历中,本科阶段注明了排名,而研究生阶段则没有注明(潜台词就是读硕时成绩很糟糕?)5.财务经历中的第一份经历是亮点,有数据,有成果,这个要给赞。6.会计取得57分。。。考砸了就甭写了。我们要遵循“秀长处,藏短处”的原则。7.项目经历中第一个项目目前取得的成就吗?可以写清楚一些8.校内实践台琐碎,职位若不是很高,可以忽略或者简单写,这一版块所占篇幅过多。9.自我评价中主观性话语可删,比如“认真、有责任心……”

03

1.整体美观大方,有做UI设计师的潜质,但遇到懂行的就瞬间装逼失败了~专业技能不够强大。2.基本信息中补充年龄等信息,方便HR清楚了解你的大致工作年限。3.求职意向、联系方式明确,方便获取关键信息。4.技能证书方面,没有行业内认可的专业级证书,技能证书和技能掌握可以放在一个版块。作为UI,可以多一些篇幅展示PS相关技能。5.作为UI求职,HR首先看是否是艺术生,故教育背景应置顶。6.作为设计师,必须有作品,比如在站酷等设计师网站有自己的原创作品。7.自我评价中,好啰嗦啊。。。说重点好不好!

04

1.采用二维码,形式新颖,但布局不合理,还有,大哥您能不能说说你这个是啥的二维码?!2.厦门大学属211、985学校——若是重点大学可在学校后面注明,不敢保证每个HR都知道是名校,比如河海大学。3.整体版式。。。丑爆!!!!!!!字体过大,四周留白过小。4.实习经历中一定说明做编辑或编导的优势。5.自我评价中的头脑风暴可以贯穿在实习实践经历中来说明。6.附带作品页太长(3页),能不能挑几个出色的?!你见过哪个妈咪不是拿头牌出来忽悠大客的啊?另外,转成短链更好哟。

05

1.对专业技能的描述过于简单,应该突出公众号运营能力。2.“熟练运用QQ、微信等聊天软件”exo me ?这也算技能?3.技能中说有运营公号,麻烦括号加上公众号ID,粉丝量和阅读量行不行?简单点,秀长处的方式简单点。4.个人爱好方面,应该突出网络小说、动漫,阅读写作等内容,略去“可静可动,宅男+暖男”等无用标签。5.自我评价方面……你是来征婚的吗?你感兴趣的东西辣么多,真哒不利于HR作出客观判断啊!6.藏语略懂。。。。。。要么你写“可简单日常交流”,要么,你直接去掉行不行?7.整个内容很多实质内容说明求职者很适合新媒体岗位,反 而是用了一半的内容写个人信息,老哥,来干货最直接啊!HR就10秒看简历的时间。

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