11月下旬，不少应届生的秋（冬）招进度条还在艰难推进中：　　上校招官网查查进度——“我去，怎么又不合适？”　　进系统查一下状态——怎么流程已终止？　　收到新邮件，心里一喜，是不是发offer了。结果点开一看——“您已进入本公司人才库”。　　好不容易过了网申... ...查看全部

秋风送凉，金九银十，电梯框架里的“找工作，就要跟老板谈”炸屏广告提醒我们又到了一年一度的秋招找工作黄金期。每年不容易，今年特别难！从2018年开始的互联网挤泡沫，由于整体经济下行、行业增长放缓、回归商业本质的行业趋势导致习惯了频繁跳槽，不愁找工作的互联网人在这... ...查看全部

在面试的时候，面试官总是喜欢让你说说自己的优缺点，是吧？优点还好说，但一说缺点，感觉怎么说都会“落下圈套”。说得轻了让人觉得你不够诚恳，说得重了又让自己的形象大打折扣。面试的时候本来就紧张，还让你作负面的评价，可真是费了老大劲了。如果先前没有做好准备，分分钟都... ...查看全部

群面到底有多可怕？群面一直是很多人心里难度No.1的一关，与普通单面不同，群面有太多的不确定性。先说第一坑，队友。群面队友又称“薛定谔的队友”。由于团队临时组成，你跟队友互相不了解，很可能遇到奇葩的人。张张就在群面中被队友坑过，当时大家意见都比较统一，只有一个... ...查看全部

应对这问题的原则其实很简单——说出一个合理范围内最高的待遇水平就好。为什么要这么干？提出“最高”的要求难道不会被面试官认为太傲慢了吗？不会。不会。不会。首先，由于你的价值尚未明确，你提出的条件如同下了一个强有力的“船锚”，将讨价还价限定在你定下的范围内。谈判薪... ...查看全部

　　宝洁八大问作为考察Soft skills的标杆，独得各公司校招面试官的恩宠。不仅仅宝洁会考，联合利华、玛氏、强生、欧莱雅等快消巨头很多面试问题都是围绕宝洁八大问展开的！　　吃透宝洁八大问，面试官问什么都不怕～　　Question 1　　Describe a... ...查看全部

职前菌最近最近收到很多关于面试后是否可以询问HR结果、多久之后适合询问之类的问题。很好，大家都意识到了，面试结束后询问结果没毛病。毕竟，如果你面试的企业喜欢主动争取的人er，问了也许皆大欢喜；如果你面试的企业不太喜欢这种行为，而你又久久没有收到反馈（多半是被p... ...查看全部